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近日,在新益為顧問團隊的指導下,精益班組推進辦公室(以下簡稱“推進辦”)組織公司領導班子對標桿周活動中各個樣板區(qū)進行現場驗收。本次驗收由推進辦張主任主持,公司領導班子成員張總、工程師吳總、劉副總、會計師鄭總作為驗收官親臨現場驗收并指導工作。
近日,公司召開“精益管理”項目啟動大會,公司總經理彭總,營銷中心副總經理王總,研發(fā)技術中心副總經理洪總,生產中心副總經理王總,技術副總工程師趙總,蒞臨大會現場。
近日,某核設備公司精益辦在西1行政樓安全培訓室組織設備“跑冒滴漏”專題培訓,公司9個部門書記員、設備管理員、機電員及設備部領導共計24人參加。
近日,河南某管業(yè)公司精益管理進入第二期輔導,本期輔導質量板塊、精益現場板塊、制度建設三個板塊同時進行。新益為咨詢楊老師主持本次項目輔導首次會,對全程計劃與本期輔導的計劃進行了詳細講解。
新益為咨詢公司4月份項目月度會議在五一勞動節(jié)后有條不紊的開展,本次會議為期三天,工作總結與培訓學習同步開展。同時,針對工作開展的疑難問題在座的各位老師進行了充分的交流討論,確保工作順利。
在同樣的時間里,誰的產出多,誰的效率就高,誰占有競爭優(yōu)勢,這是毋庸置疑的。許多企業(yè)都知道要提高效率,卻總是以定性的方法來進行,結果許多時間在不知不覺中浪費掉了卻不感到可惜。須知,效率是以時間為基準來衡量的。對時間和產出進行定量的分析才是提高效率的堂堂正正之道。